Management Package
NEGOCIATION

LA LIQUIDITE DES ACTIONS DU MANAGER

Enjeu : pour un Management Package s’inscrivant dans un contexte d’entreprise sous LBO, la vente de l’entreprise est cruciale et consacre le débouclage du Management Package et de l’investissement des actionnaires financiers. De son bon déroulement dépendra l’optimisation du prix de vente, dans...

LES CONSEQUENCES DU DEPART ANTICIPE DU MANAGER

Enjeu : un Manager peut, sauf clause expresse contraire, exercer ses stock-options même s’il a quitté la société depuis leur attribution, et ce, quels que soient les motifs de son départ. Ce principe général s’applique également aux autres outils d’intéressement au capital (actions gratuites,...

LE PARTAGE DE VALEUR POUR LE MANAGER

Enjeu : pour motiver le Manager devenu actionnaire, les actionnaires financiers prévoient classiquement de rétrocéder à ce dernier une fraction de leur plus-value. Ce partage se déclenche lorsque la plus-value de l’actionnaire financier dépasse un seuil de multiple d’investissement ou un seuil de...

LES OPERATIONS AFFECTANT LE CAPITAL DE L’ENTREPRISE

Enjeu : l’entreprise peut être amenée à réaliser une augmentation de son capital. Cette hypothèse peut survenir, par exemple, lorsque l’entreprise envisage une croissance externe qui nécessite d’être refinancée. Dans ce cas, la participation du Manager peut être diluée, alors même que, souvent, il aura lui-même initié et...

LES POINTS DE DISCUSSION MERITANT UNE ATTENTION PARTICULIERE

En matière de Management Package, les clauses standard n’existent pas. Tout est à négocier dans le cadre d’un projet de Management Package préparé sur mesure.